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薪酬改革成为企业绩效升级的关键驱动力-中国商人2024年11期

薪酬改革成为企业绩效升级的关键驱动力

作者:叶柄 字体:      

机场企业作为交通运输行业的重要组成部分,规模庞大且职能复杂,涉及航空运输、地面服务、安全监管等多个领域。这些企业高度组织化、专业化,对员工素质和能力有严格要求。随着市场竞争加剧和人力资源管理进步,传统(试读)...

中国商人

2024年第11期