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多维度政策缓解引才困境-人力资源2024年04期

多维度政策缓解引才困境

作者:莫榕珍 黄晶 字体:      

医疗行业属于知识密集型行业,因此高层次人才对相关组织的发展起着至关重要的作用。组织的高质量快速发展,离不开高素质专业人才的持续引进和培养,尤其是学科带头人、博士、高端科研人才、高级职称卫技人员等高层次(试读)...

人力资源

2024年第04期