企业在运营与发展的过程中，财务管理和人力资源管理都扮演着重要角色。财务管理侧重于资金的配置和利用，而人力资源管理则侧重于员工的培养、激励和管理。我们从财务管理的视角出发，探讨企业人力资源管理策略的制定（试读）...
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